Batzorde Paritarioarentzako urteko prestakuntzak, 2023ko ekainean egindako lehen bilkuran, alderdi garrantzitsuak jorratu zituen, hala nola berdintasunari buruzko araudi- eta gizarte-arloko berrikuntzak, lana uztartzea eta generoko soldata-arrakala. Bigarren saioa 2023ko urrian egin zen, eta genero-roletan eta hizkera ez-sexistaren erabilera inklusiboan sakondu zen.
Bestalde, Koordinazio eta Giza Baliabideen Batzordeari zuzendutako prestakuntzak, 2023ko iraileko eta urriko saioetan, arrisku psikosozialak aztertu zituen genero-ikuspegitik, eta lan-eremuan sexu-jazarpena eta sexuan oinarritutako jazarpena prebenitzera bideratu zen.
Sexu-jazarpena prebenitzeko eta horren aurrean jarduteko protokoloa
Jarduera horiek posible izan dira Nafarroako Gobernuko Ekonomiaren eta Enpresen Garapeneko Departamentuak emandako laguntzari esker, “Irabazi asmorik gabeko erakundeei eta enpresei dirulaguntzak ematea, genero-berdintasunaren eta kontziliazioaren arloko proiektuak gauzatzeko 2023” deialdiaren bidez. Deialdi horren bidez, halaber, sexu-jazarpenaren, sexuagatiko jazarpenaren eta/edo sexu-orientazioaren aurkako prebentzio- eta jarduera-protokoloa egin da, eta azaroan jarriko da indarrean.
Ekintza horiekin, Fundación-Clínica Josefina Arreguik berdintasunarekiko eta laneko jazarpenaren prebentzioarekiko konpromisoa berresten du, Berdintasun Planean egituratutako etengabeko ekintzen bidez. Esparru horretan, lana ez da eteten; izan ere, planak urteko konpromiso bat zehazten du, eta erakundea datorren urterako prestatzen ari da, lan-ingurune berdintsuak eta seguruak sustatzeko.
Erburua kalea z/g
948 563 850
info@josefinaarregui.com
Astelehenetik ostiralera: 09:00 – 16:30
